池田直也社会保険労務士事務所
  • Home
  • プロフィール
  • 活動領域・取扱業務

職場活性プロジェクト

~​お財布を傷めない~


働き方改革導入塾

お財布を傷めない
働き方改革導入塾
働き方改革とは、社員が働きやすい職場環境を整備することで労働生産性を高め、企業の業績アップを図るための全社的な取り組みです。
法改正に伴い今後、長時間労働や未払い残業代など企業が抱える問題は増える一方です。
しかし、今だからこそ活用できる助成金もあり、リスクを先送りすることなく、お財布も傷めません。

​また、働き方改革には必ず法律が絡んでいるので、法律を遵守することになります。
その結果、
健全なホワイト企業であること世間にアピールできるので、求人対策にもなるのです。
それでも難しく感じるかもしれませんが、当事務所のオリジナルツールをご利用いただければ、取り組みやすい分野を見つけることができ、より簡単に、安心して推進して頂けます。
​
是非この機会に働き方改革導入で、従業員満足、企業業績向上のサイクルをうみだしましょう。

​
​・以下のスライドをご覧ください。


​導入の流れ

(無料)診断ツールを用いて貴社の職業環境を​チェックします
​(結果レポートは差し上げます)
↓
レポートの結果を踏まえて、
​(負担等も考慮して)貴社で取り組めそうな分野のご提案を致します。
↓
貴社のご要望もお伺いし、
​具体的なプランを定めていきます。
↓
着手開始! 着手分野のコンサルティングを実施し、業務改善を図ります!
​アフターフォローもお任せください。
↓
働き方改革成功! 
​従業員満足度UP!企業業績UP!
助成金が使える分野であれば​ご提案もいたします。
​
Q小規模の企業でもできるの?

Aはい、可能です。

働き方改革には様々な分野が用意されています。
従業員数を問わず、取り組めることも沢山あります。
逆に
従業員数が少ないことが、取り組みやすく、
沢山の職場環境改善を実施できる可能性があります。



働き方改革導入塾 お問い合わせはこちら

Copyright🄫 ikedanaoya SR All Rights ReserVED.

  • Home
  • プロフィール
  • 活動領域・取扱業務